Notre engagement envers l'inclusion des personnes en situation de handicap
La loi du 11 février 2005, intitulée "pour l’égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées" (loi n° 2005-102), marque une avancée majeure pour sensibiliser la société et les employeurs à l’inclusion des personnes handicapées. Elle vise à garantir à chaque individu en situation de handicap le droit à la solidarité de toute la collectivité.
Cette loi souligne notamment :
- L’importance de rendre accessibles tous les aspects de la vie sociale, qu’il s’agisse d’éducation, de formation, d’emploi ou de transports,
- Le droit à la compensation des conséquences liées au handicap.
Elle définit également le handicap sous ses diverses formes, comprenant toute limitation d’activité ou restriction de participation à la vie sociale due à une altération physique, sensorielle, mentale, cognitive ou psychique, ou encore en raison de maladies invalidantes ou de handicaps multiples.
Notre engagement pour une formation accessible à tous
Chez Formip, nous mettons un point d'honneur à favoriser l'accès à la formation pour tous, y compris pour les personnes en situation de handicap. Nous croyons fermement que chacun doit avoir les mêmes chances de se former et d'évoluer professionnellement. Notre organisme met ainsi en place des dispositifs d'accompagnement spécifiques pour garantir une expérience d’apprentissage inclusive et adaptée aux besoins de chacun.
Accompagnement et dispositifs adaptés
Dès qu’un apprenant ou un client nous informe de sa situation de handicap, nous procédons à un échange préalable pour comprendre ses besoins spécifiques. Cet échange nous permet de mettre en place les aménagements nécessaires pour rendre son parcours de formation aussi accessible et confortable que possible.
Un référent handicap est systématiquement désigné comme point de contact privilégié pour l'apprenant. Ce référent coordonne les actions à mettre en place et collabore avec l’équipe pédagogique pour garantir un suivi adéquat. Si nécessaire, nous travaillons également en partenariat avec des organismes spécialisés, tels que l’Agefiph ou Cap Emploi, pour assurer un soutien optimal.
Contactez-nous
Si vous êtes en situation de handicap et souhaitez discuter des aménagements nécessaires pour faciliter votre formation, n'hésitez pas à nous contacter par email à [[email protected]]. Notre référent handicap est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner tout au long de votre parcours.
Référent handicap :
Damien, disponible à [[email protected]].